¿Estás viviendo una transición laboral? 4 recomendaciones que pueden ayudarte

Lo primero que te quiero decir es que vas a enfrentar incertidumbre y que no te sugiero tratar de eliminarla, porque es súper humano sentir incertidumbre y no es un indicador negativo necesariamente. Más bien, la recomendación es aprender a gestionarla.

Conversando con mi socio en Beneyto Maucher Legal Talent, Cristián Maucher Figueroa, coincidimos en que uno de los mayores desafíos de una transición laboral no es solo encontrar la próxima oportunidad, sino mantenerse fuerte y claro mental y emocionalmente mientras esa oportunidad llega (o la haces llegar).

Estos son algunos consejos que solemos compartir con quienes acompañamos:

• No confundas la demora con el fracaso. Los buenos procesos muchas veces toman más tiempo del esperado.
• Enfócate en lo que sí depende de ti: aprender, fortalecer tu red de contactos, prepararte y postular con estrategia.
• Mantén una rutina. La disciplina ayuda a sostener la confianza cuando aún no ves resultados. Rutina en la búsqueda laboral, en actividades de networking, pero también en deporte, lectura, cafés con amigos, etc.
• Recuerda una idea del estoicismo que sigue plenamente vigente: no controlamos lo que ocurre, pero sí la forma en que respondemos a eso que ocurre.

En BM Legal Talent desarrollamos un programa exclusivo de desarrollo y transición laboral para abogados, en el que combinamos estrategia de carrera, coaching, mercado legal, networking, entrevistas, etc., pero también acompañamiento y guía psicológica clara y concreta para enfrentar este proceso con claridad, confianza y foco.

Si estás en transición laboral, evaluando un cambio profesional o quieres darle este beneficio a alguien de tu empresa o estudio, te invitamos a conocer nuestro Programa de Desarrollo y Reinvención Profesional (outplacement) para Abogados.

📩 Escríbenos a contacto@bmlt.cl o envíanos un mensaje directo.

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